Samen werken aan inclusief werkgeverschap
Om aandacht te blijven vragen voor mensen met een arbeidsbeperking op de arbeidsmarkt staat november in het teken van ‘de maand van de 1000 voorbeelden’. De Banenafspraak, meer banen voor mensen met een arbeidsbeperking bij een ‘gewone’ werkgever, bestaat inmiddels elf jaar. Binnen de Banenafspraak komen er 125.000 nieuwe banen voor mensen met een arbeidsbeperking voor 2026. Inmiddels zijn er ruim 80.000 banen gerealiseerd. Een deel van deze banen zijn te vinden bij Kersten, meer dan 10% van al onze collega’s heeft een afstand tot de arbeidsmarkt. En elke collega heeft een eigen verhaal. Ons motto is om vooral te kijken naar wat wel kan! Voor hen rollen wij de groene loper uit!
Heb je vragen over hoe wij hier mee omgaan? Mail dan naar miekewijnen@kerstenhulpmiddelen.nl.
